中共北京商鲲教育控股集团委员会三位一体运行体系
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党建引领让商鲲教育扬帆远航

发表时间:2019-03-28 13:46


党建引领让商鲲教育扬帆远航

李峰

北京商鲲教育控股集团始创于2006年,从最初的两个人共用一台电脑,发展成今天注册资金2.2亿元,拥有17个子公司、15个独立公司、一所大专、两所中专、一所小学、一所幼儿园。北京及周边地区拥有15个校区、在校生3万多人;全国联合办学突破2000所;集团总部、校区职工、驻外机构专兼职员工5000多人,全国在校学生突破15万人;10年安排高薪就业学生16万人。“商鲲教育”品牌估值200亿人民币。被业内誉为“全国最富影响力的职业教育机构”。目前,集团党委下辖2个党总支,15个党支部,拥有234名党员,71名入党积极分子。集团就是靠这些党员、这些骨干的握手打造才有了商鲲今天的发展速度,今天的发展质量和发展规模。

   问渠哪得清如许,为有源头活水来。正是有了这些党员的先锋模范作用,加之我们抓党建成常态,工作中摆正了三个关系:党建工作与企业发展的鱼水关系、党的方针政策与企业健康发展的同向与速度的关系、党建的规范与企业管理的科学高效同步相进的关系。做到了三个结合:把贯彻党的十九大精神与企业经营理念相结合、把培养开发人才队伍与吸收人才入党提高党员素质相结合、把党员的理想道德服务意识的确立与引进先进的企业管理铸造先进的企业文化相结合。有力促进了企业党建工作和中心工作的协调发展。我们的党建工作主要从四个方面入手:以思想建设为抓手,提升党建水平;以组织建设为支撑,夯实党建基础;以创先争优为主线,激活党建活力;以促进发展为目标,体现党建成就。从而达到了党建工作和中心工作的有机结合,实现了双发展、两促进。也就是说有了党建的推动和引领,才使我们的企业生机满满、蓬勃向前!才使这艘职教航母得以胜利启航,扬帆远行!

   商鲲教育发展的成果告诉我们,党建不可或缺,更不能没有,集团发展壮大就是我们始终坚持党领导一切,坚持以党建为抓手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,才让我们的企业枝繁叶茂、生机无限!现在,我们把集团党建工作作一个简述,与大家共享,不当之处,敬请各位领导批评指正!

  一、企业家的红色情怀是做好党建工作的关键

   作为一名企业家如何做好党建工作,我认为有三个方面必须做到。一是要爱党爱国,要信念坚定,有坚强的政治定力,思路清,方向明;二是坚定社会主义核心价值观,要勇于担当,为国家减负,为社会减压;三是利用好党的方针政策,集中精力把企业做大做强,做出自己的品牌,为社会多做贡献。习总书记在2012年3月21日出席全国非公有制企业党建工作会议上讲话指出:加强和改进非公有制企业党建工作,要抓好“两个覆盖”、发挥好“两个作用”、加强“两支队伍建设”。在2018年11月1日召开的民营企业家座谈会上又明确指出:“民营企业只能壮大,不能弱化,不仅不能'离场',而且要走向更加广阔的舞台”。从这一点上,习总书记就为我们民营企业指明了发展方向,指明了企业发展的定位,更指出了加强和改进非公有制企业党建工作的重要性。习总书记代表党给我们制定了风向标,说明党领导一切什么时候都不会改变。集团党委书记、董事长潘和永同志作为一名党员,在体制内曾做过乡镇党委副书记,“听党话、跟党走、报党恩”,是他多年不变的赤心情怀,这也是他带领集团全体党员、员工不怕困难、砥身砺行的不竭动力。

   有的企业家对党建工作之所以不重视,认为发展经济是第一位的,就是因为没有尝到党建工作的甜头。而事实上,党建对企业引领力量是无形无声的,作用是巨大的,明显的。心中没有党,你很容易在决策时迷失方向,决策一旦失误,后果不堪设想。

   这些年,商鲲教育集团之所以大的决策很少失误,就是因为我们始终坚持在党的方针政策中找机遇,才使我们集团有了闪光的发展历程,是最具说服力的。现在,我们集团无论是联合办学、高端就业培训、还是订单培训、顶岗培训、提升学历,都形式了一套完整的体系,这就是我们深入学习党的方针政策的结果。

   二、加强党的组织建设是做好党建工作的基础

   随着企业发展的不断壮大,员工中的流动党员不断增多,于是出现了“口袋党员”“休眠党员”无法过正常的组织生活,一些思想进步的同志,也无法实现入党的愿望,直接影响到这些同志干事创业的积极性,影响到企业的发展。针对这种情况,我们商鲲教育集团在创办初期,就成立了党小组,把党的领导摆在重要位置,不断壮大党组织。2012年集团又向上级党组织申请成立了党支部,到了2017年,集团党员总数达到200多人,针对这种状况,在总部属地东花市街道工委的支持下,于2018年1月18日成立了“中国共产党商鲲教育控股集团委员会”,潘和永董事长被任命为集团党委书记。

   近年来,集团始终坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,将党建工作与集团生产经营相结合、与企业创新升级相结合、与企业文化相结合、与践行社会责任相结合。不仅配备了专职党委副书记,还配备了6名专职党务工作者,还专门划拨了党建经费,建立了党员活动室。而且,在年初布置工作时,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每个环节的党建工作抓具体、抓深入,防止“一手软、一手硬”。有了这些坚实基础,使一些游离于党组织之外的党员有了归属感,仿佛找到了“家”的感觉。共产党党员张建跟我说:“这些年先后给多个民营企业打工,从没有过过组织生活,没想到商鲲不仅有党支部,还成立了党委,太好了!”共产党员屈笑岚想来商鲲工作,一直做公务员的她大伯问:“这家企业有党支部吗?”屈笑岚说:“有,不仅有党支部,还有党委呢”“好,有党组织,方向不会错!”

   目前,在集团总部、各校区以及各派出机构都成立了党的基层组织,坚持集团业务发展到哪里、党员走到哪里、党的组织就设在哪里、党员的活动就开展到哪里,有效解决了党的组织和工作的“有形覆盖”和“有效覆盖”问题。所有党员都过上了正常的组织生活。“三会一课”、“两学一做”、支部书记讲党课等,都在认真饯行中。现在,他们工作积极性明显提高,干劲明显增强,破解了非公企业党员无法过组织生活的这一难题。

  三、核心作用是做好党建工作的灵魂

   商鲲教育控股集团党委经过认真研究,认为党建工作要实现全覆盖,重点是服务企业、服务员工、服务社会中发挥好政治引领的核心作用。在企业经营管理方面,党委不具体干涉,而是全力支持,党委主要把握方向,确保党的方针政策落地生根。在发挥政治引领的核心作用中彰显了“三大优势”。

一是深刻理解、吃透了党的方针政策,就能转化为企业发展的机遇优势。党的方针政策具有全局性、前瞻性、指导性。理解了,就会少走弯路,不走弯路。商鲲就是抓住这一次次发展机遇,才得以稳健成长。2016年,《民办教育促进法》颁布后,商鲲抓住机遇,吃透精神,开展联合办学,校企合作、产教融合的等办学模式。使发展如虎添翼。仅两年时间就有200多所高职院校加盟到商鲲旗下。

二是加强党的队伍建设,就能转化企业的人才优势。人才在哪里,党员干部最可靠。企业的发展壮大离不开人才,“商鲲党建”这个金字招牌,无形中也吸引着各类人才。集团总裁陈杰锋教授、党委副书记王国兴、雄安校区校长李世安等原来都是体制内公办中、高职院校的院长、校长,在与商鲲合作时被商鲲超前的理念、优秀的企业文化和规范的党建活动所吸引,退休后立即就融入商鲲、奉献商鲲,成了商鲲发展的中流砥柱。近几年来到商鲲的全国各地院、校长有30多人,为企业可持续发展奠定了人才基础。

三是发挥党的思想政治优势,就能转化企业攻艰克难的凝聚力优势。2018年1月18日,集团党委成立第二天,我们全体党员来到西柏坡,开展了“主题党日活动”,党委书记董事长潘和永就亲自带领全体党员进行了入党宣誓,并为党员上了一堂党课。随后集团党委制定并严格落实《党员教育管理制度》、《“三会一课”制度》等,使党组织活动制度化、经常化,陆续开展了“重温入党誓词”、“评选企业十大明星”、“戴党徽、亮身份、树形象”、“扶贫帮困,爱心捐助”等系列活动,开展了“商鲲依靠谁,商鲲发展为了谁”大讨论并利用“互联网+党建”的模式开设了网上党建园地,网上论坛、网上党校,让党的声音传遍商鲲每一个角落。此外我们还投资1000多万元建起了“商鲲党校”、“红色文化讲习所”、“焦裕禄精神研究会”,创办了《商鲲党建》杂志、编写了《商鲲党员谈党建》一书,建成了全国首个非公企业党建工作“三位一体”运行体系,使广达党员学有抓手,看有平台。唱国歌、带党徽、做表率已成常态。

如何调动全体员工的积极性,我们仍以党建为抓手,以“主题党日”为依托,坚持“把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干,把党员业务骨干培养成管理人员”的“三培养”模式,全方位加强员工思想政治教育和法治教育,教育员工要爱党、爱国、爱企、爱社会,要严格遵守党的政治纪律和政治规矩,时刻保持清醒头脑,忠于法律,学习法律、维护法律尊严,做文明守法的公民。

群团组织是党联系员工的桥梁和纽带。商鲲集团党委把党建与群团组织结合起来,把工会、共青团、妇联三个队伍向企业延伸,作为党建工作的重要组成部分。开展了“党建带工建、团建、妇建”活动,实行党组织和群团组织同步建立、同步发挥作用。集团党委积极与上级工会、共青团、妇联等组织结合,先后成立了集团工会、妇联和团委,并投资20多万元建起了“职工之家”,并利用“三八”“五四”“五一”“十一”等重大节日举办各类活动和表彰大会,从而大大增加了党组织活动的覆盖面和党组织的凝聚力、向心力、战斗力。

四、光彩事业让商鲲党建锦上添花

商鲲在发展壮大的同时,也不忘承担社会责任,助力、精准扶贫,献身光彩事业。为积极响应党中央和习近平总书记的“动员一切社会力量,参与扶贫工作”的号召,我们主动与各级工商联、扶贫办、光彩办结合,并及时成立了商鲲教育扶贫办公室,党委副书记专职分管。针对北京市结对帮扶的全国89个县市区,商鲲教育已对口帮扶28个,对口支援2个,对口协助6个,预计投入各项扶贫资金6500多万元。已与北京市对口支援和扶贫协作办公室商定,11月份将与其余县市区开展扶贫对接活动。与此同时商鲲教育还广泛开展了职业教育扶贫和就业扶贫。为给贫困户减轻负担,实现早日脱贫,商鲲集团出台了“双优先”政策,既:优先安置建档立卡贫困户大学生父母到北京工作,优先录用建档立卡贫困户子女到集团上班并提供食宿。同时规定:对来自全国的建档立卡贫困户子女全部免学费和专业技能费;对来自贫困县的非建档立卡贫困户子女学费全免,专业技能费免30%。目前已累计为全国建档立卡贫困户子女3200人免学费、专业技能费共计640万元,为13200户贫困家庭子女减免专业技能费792万元。

针对北京地区养老服务人员、家政人员、安保、保洁人员特别紧缺的局面,商鲲集团组织结对帮扶的36个县、市、区,特别是建档立卡贫困户,利用农闲时间,对他们进行养老、家政、安保、保洁等专业技能培训,并负责安置就业。每年每个县市区平均培训安置200人,全部安排在北京地区工作,既增加了贫困户的收入,实现了就业脱贫,又解决了北京的用工问题。

此外商鲲教育还积极投身光彩事业、多次参加东花市街道组织的“问需于民,问计于民,服务于民”活动:出资五万余元为南里社区修建车棚;参与街道工委与内蒙阿尔山市伊尔斯街道的结对共建活动并捐款五万元用于伊尔斯街道党群服务中心建设;与社区王建生、马建华等五户困难户结成帮扶对子并多次开展慰问活动;多次参与东花市街道组织的“清洁家园,周末大扫除”活动等。11月13日为解决东城区结对帮扶的河北省张家口市崇礼区群众土豆滞销困难,商鲲集团出资20余万元购买爱心土豆100吨,解决了群众燃眉之急。近年来,商鲲及全体员工先后向地震灾区以及国内外旱涝灾区捐款260万余元,向儿童福利院及失学儿童等捐款160万余元,向河南省周口职院学生杨敬港(孤儿)、河北省顺平职中学生郝白女(自幼患白化病)、商鲲教师景文浩(身患白血病)等人捐款150万余元实施救助。据统计,近年来商鲲教育共为贫困地区、困难群众、贫困学生,修建基础设施、捐款捐物、减免学费价值1.7亿多元。2018年10月,北京商鲲教育控股集团被评为北京市非公企业社会责任百强企业第八名。

五、统战工作让企业插上腾飞的翅膀

我们认为企业统战工作是党的工作的重要组成部分,是特殊的思想政治工作,企业要想快速健康发展,就必须认真对待和做好统战工作,团结可以团结的力量,调动一切积极因素,把各类人员的积极性、主动性、创造性保护好、发挥好。作为北京市“楼宇园区统战工作示范建设点”和东城区“新的社会阶层人士统战工作实践创新示范点”我们把新的社会阶层人士统战工作作为我们开展统战工作的着力点,于7月18日成立了东城区首个“新的社会阶层人士联谊会”。目前,我们集团汇集着各类新的社会阶层人士110多名,他们作为统战对象,是企业发展的中坚力量,也是党的依靠力量。所以做好他们的统战工作,对宣传党的政治主张,密切党与党外人士的联系、增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力,推动企业的改革、发展、稳定有着不可低估的重要作用。

此外,为加强与台湾同胞的合作交流和统战工作,我们分别于今年5月23日和9月1日先后两次邀请台湾生产党主席卢月香来集团考察,6月7日-10日,9月22日-25日我们分别派副总裁李佳、彭瑞娟带队赴福建漳州、厦门与卢月香主席就人才共育,联合办学等事宜进行协商。

通过协商双方决定利用福建省对台湾同胞的优惠政策达成三项合作共识:一是开展联合办学;二是台湾学生到商鲲集团旗下职业院校就读,并在大陆安排工作;三是把台湾康复保健课程引进商鲲集团旗下院校。届时,每年将吸收500-1000名台湾青年到大陆学习、培训、就业。为此,商鲲集团专门成立了“闽台工作部”加强对台湾的合作交流。此举,对加强海峡两岸文化的合作交流、促进两岸和平统一和加强对台统战工作,具有一定的重要意义。统战工作的开展,对集团业务的开展起到了“助推剂”的作用,也为集团的发展插上了腾飞的翅膀。

由于党建工作开展得扎实有效,北京商鲲教育控股集团党委于今年“7.1”前夕被评为东城区“十佳先进党组织”,《光明日报》、《中华工商时报》、《首都统战之窗》、《开封日报》、《时代青年》等媒体分别以《商鲲教育以党建为统领实现快速发展的基因密码》、《党建引领让商鲲事业全线飘红》、《花儿为什么这样红》、《洒向人间都是爱》等为题,对商鲲党建工作进行了宣传报道。

今后商鲲教育的各项工作扔要坚持“以党建为统领,围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的总思路,按照党的十九大指引的航向办教育,将集团的经营发展与党建工作,继续助力精准扶贫,积极参与光彩事业和公益活动,用习近平新时代中国特色社会思想武装头脑、指导工作,力争使我们的党建工作成为全国非公企业的一面旗帜。







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